Front-Office-Mitarbeiter/in

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgabenbereiche:

• Reservierung und Verkauf am Telefon und vor Ort, mit Hilfe unseres PMS
• Kontrolle Check-in: Begrüßung der neu angekommenen Gäste, Information
• Kontrolle Check-out: korrekte Rechnungserstellung, Rechnungskontrolle, Verabschiedung der Gäste
• Kontrolle der Tageskasse
• Gästekontakt und Reklamationsmanagement
• Karteipflege: ständige Aktualisierung der Gästedaten
• Organisation von Gästemailings
• Ständige Kontrolle der Zimmerbelegung und Sicherung der Auslastung, Zusatzverkäufe
• Ständiger Informationsaustausch und Absprache mit den Abteilungen
• Ordnung, Sauberkeit und Organisation im Front- und Backoffice

Ihre Qualifikationen:

• Gute und sichere Umgangsformen
• Gepflegtes Äußeres, freundliche Ausstrahlung
• Sehr gute Computer- und EDV-Kenntnisse
• Erfahrung an der Rezeption in der gehobenen Hotellerie
• Deutsch sowie Englisch, verhandlungssicher
• Teamfähigkeit
• Wille zur Weiterbildung
• Loyalität und Verschwiegenheit, Ehrlichkeit
• Lückenlose Kenntnisse über das Hotel, das gesamte Angebot, den Ort Seefeld und die Umgebung

Wir bieten:

• tolle Work-Life-Balance • junges und dynamisches Team • familiärer Betrieb • Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten • beste Arbeitsbedingungen• übertarifliche Bezahlung • Kost und Logis inklusive • Zimmer im Mitarbeiterhaus mit Pool, Fitnessbereich und Sauna • Mitarbeiterhaus nur 2 Minuten zum Hotel entfernt
• kostenfreie Parkplätze • div. Ermäßigungen

• Arbeiten in einem jungen, motivierten Team
• kostenfreie Verpflegung
• Leistungsgerechte Entlohnung: 1.900 € Netto / 48 Stunden
• Wohnen im eigenen Mitarbeiter-Wohnhaus bei geringer Miete: Bad/Dusche, WC, Internet
• Waschmaschine / Trockner kostenpflichtig
• Behandlungen (Kosmetik, Spa) ermäßigt
• Möglichkeit von Fortbildung

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung.